EXJOBB VT25 - Organisatoriska utmaningar kopplat till processer, struktur och kultur för hållbara materialval

Problemställning:

I en tid präglad av ökad medvetenhet om miljöfrågor och hållbar utveckling står många organisationer inför utmaningar när det kommer till att integrera hållbara materialval i sina verksamheter. Att säkerställa konkurrenskraft inom detta område kräver en genomgripande förståelse för hur interna processer, strukturer och organisationskulturer påverkar valet av material och leverantörer.
Vilka organisatoriska processer, strukturer och kulturer behövs för att säkerställa att en organisation kan fatta informerade och konkurrenskraftiga beslut kring hållbara materialval? Vilka hinder och utmaningar står organisationer inför när det gäller att integrera hållbarhet i sina materialval, och hur kan dessa övervinnas för att främja en mer hållbar och konkurrenskraftig verksamhet?

Syfte

Syftet med detta arbete är att undersöka och analysera de organisatoriska utmaningarna kopplade till processer för att välja mer hållbara materialval inom en organisation. 

Förväntat resultat/mål:

Studien förväntas ge värdefulla insikter och konkreta rekommendationer som kan hjälpa organisationer att navigera i komplexiteten kring hållbara materialval och skapa en mer hållbar och konkurrenskraftig verksamhet. Målet är att identifiera vilka processer, strukturer och kulturella aspekter som krävs för att möjliggöra informerade och konkurrenskraftiga beslut kring hållbarhet i materialval.

Övrig information:

Vi tillämpar löpande tillsättning så passar exjobbet ovan in på dig. Tveka då inte, ansök redan idag!